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Tener opciones, el mejor beneficio
En estos momentos de gran incertidumbre, tener opciones es un beneficio inestimable para afrontar la realidad que nos toca.
Cuando las soluciones vienen del futuro
Cómo utilizar esta estrategia que nos permitirá trabajar activa e intencionalmente para alcanzar el futuro al que aspiramos.
Oficinas para el cambio climático
De cara al futuro, las empresas deben tomar medidas para gestionar activamente los desafíos del cambio climático y asumir la responsabilidad de sus emisiones de carbono.
Gestionar el cambio para volver a la oficina
Comprender y dar respuesta a la amplia gama de desafíos que enfrentan los empleados con la presencialidad los ayudará a sentirse más cómodos.
Lo que el COVID no se llevó
Cómo capitalizar la experiencia que nos dejó la pandemia y convertir el lugar de trabajo en un espacio lleno de energía, camaradería y sinergias.
Mitos y verdades sobre el lugar de trabajo
Hasta hace un tiempo, la expresión “ir al trabajo” nos remitía sin ninguna duda a un ámbito físico: la oficina. La idea de salir de casa para llegar a un espacio donde esperaban “mi” despacho y “mi” escritorio era un concepto hondamente arraigado. Sin embargo, los profundos cambios que se han producido en los últimos años en las esferas tecnológica, económica y social han hecho que “ir al trabajo” adquiera un nuevo significado. El trabajo ya no es sinónimo de espacio físico; está donde el trabajador se encuentra.
Deconstruyendo el Brainstorming
La compleja realidad en que vivimos, junto con la urgente necesidad de dar respuesta a muchos de los problemas globales que enfrentamos, hacen imprescindible el trabajo en conjunto para aportar ideas y soluciones innovadoras. Es por esto que las empresas se están enfocando en todas aquellas estrategias que les permitan incrementar su capacidad de innovar. Hoy, las salas de Brainstorming y los espacios destinados a fomentar la colaboración y la creatividad están a la orden del día.
Diversión en el trabajo, ¿sí o no?
¿Herramienta de atracción, retención y motivación para los empleados o pérdida de tiempo? Existe una amplia gama de matices que vale la pena explorar.
